2012-12-08 16:29:48评论：0 点击：
11月22日，湖南省晚安家纺有限公司迎来了第二届新员工入职培训，培训在33名新同事的自我介绍中拉开了序幕，三天的课程不仅让新员工对公司有了深刻而具体的认识，增强了新员工走向工作岗位的自信心和责任心，更为即将开始的新生活奠定了基础。
公司人力资源主管李崛先生作了热情洋溢的欢迎词，李主管最后一句“相信今日你以晚安为骄傲，明日晚安因你而精彩”让大家心情澎湃，振奋人心。李主管接着为大家详细讲述了公司的发展历程、组织架构、企业文化和经营理念，深入颇析了公司广阔的发展前景，让大家对公司有了更深入的了解，对自己的工作岗位清楚定位，对未来充满了信心和干劲。
除了了解公司背景外，相关的规章制度和消防安全知识，也是新员工的必修课。人力资源部李崛、财务部李泽菊、行政部包璇分别对消防安全、人事制度、财务制度、社保和宿舍制度进行了讲解，让新员工熟知消防安全的注意事项以及对公司的各项管理制度有了全面的了解和熟悉。
生技部主管胡杰先生为新员工讲授了产品知识，并带领新员工参观了公司的展厅，对公司的产品进行一一讲解，使大家对公司的产品、面料和生产制作工艺有了基本的认识。
品管部主管谭年平先生为新员工讲授了晚安家纺公司的品质经营、ISO及品质的概念，加深了新员工对品质的意识，掌握了公司“品质求精、经营求诚、开拓求实、奉献求真”的质量方针，并且对品质管理的实施要点以及各项质量标准有了基本的认识，深知做好产品品质、服务好顾客是每一个晚安员工义不容辞的责任。另外，设计部主管刘燕飞女士、督导部主管杜建彩女士分别与新员工分享了时间管理和职场礼仪的课程，帮助新员工掌握好在工作与生活上时间管理的技巧和方法以及初入职场应该注意的礼仪。人力资源部主管李崛还与大家分享了一名优秀员工应该具备凡事负责任、凡事顾客至上、凡事高标准严要求、凡事积极主动、凡事团队第一等几点重要工作观念，使新员工顿时豁然开朗，决心在今后的工作中，以优秀员工的标准来严格要求自己，积极学习进步，为争做一名优秀的晚安员工而努力。
所有新员工还参加了一天的军事训练，不仅锻炼了体能，培养了良好的身姿、严整的仪容，建立了正确的时间观念、组织纪律观念、集体观念和讲求规范的工作作风，更磨练了身心状态，不浮躁，不荒废，更乐观地面对工作和生活的挑战。树立了同事之间相互配合，互相支持的团队精神和整体意识。
最后，公司总经理彭世稀先生、营销副总龙建平先生、财务总监廖丽华女士及各部门第一负责人观摩了新员工军事考核及参加了结业典礼。公司总经理彭世稀先生代表公司做了热情洋溢、鼓舞人心的讲话，对新员工的加入表示热烈欢迎，同时也提出期望：通过三天的培训，自己能感悟多少，就能成长多少，关键在于有没有用心，有没有吸取别人的长处和经验，希望大家在今后的工作中，有一个良好的工作态度并能够紧密结合今日所学，把学到的新知识运用到实际工作当中，积极探索和谋划工作思路，规划好职业生涯。望大家能够尽快的融入到晚安家纺公司火热的事业中来，和企业一起步入发展的快车道。
此次培训活动于24号下午17：00圆满结束。
